【社会】電通新入社員自殺 繰り返された悲劇 長時間労働是正、道半ば

1: 運子棟梁 ★ 2016/10/10(月) 08:16:50.87 CAP_USER9.net
広告大手代理店の電通に勤めていた新入社員の高橋まつりさん=当時(24)=が過労自…したとして、労災が認定された。電通では一九九一年にも、入社二年目の若手社員が過労自…し、遺族が起こした訴訟は過労…企業責任の原点となった。 長時間労働の是正が叫ばれる中、それに逆行するように、高橋さんの残業時間は月八十時間超の過労死ラインをはるかに超えていた。専門家は「企業の脱長時間労働への取り組みは道半ばだ」と語る。 (中沢誠) 「会社は過労で社員が心身の健康を損なわないようにする責任がある」。九一年に電通で起きた過労自…をめぐる二〇〇〇年の最高裁判決はこう指摘し、電通の責任を認めた。過労自…に対する会社の責任を認める司法判断の基準となった。 その電通で、悲劇は繰り返された。昨年四月に入社した高橋さんは、本採用となった十月以降、業務が増加。月の残業時間は最長で百五時間に達し、十二月に自ら命を絶った。高橋さんが書き込んでいた会員交流サイト(SNS)では、上司からパワハラとも取れる発言を受けていたことも明かしている。 国内では二〇〇〇年代に入って、過労自…や過労うつは増加傾向。中でも、目立つのが若者たちだ。〇八年にワタミグループで過労自…した女性社員も入社一年目だった。この社員も月百四十時間超の残業を強いられていた。 働く人を使いつぶすような「ブラック企業」への批判が高まり、高橋さんが亡くなる前年の一四年には、過労死遺族らの訴えで過労死等防止対策推進法が成立した。 政府も今秋から、長時間労働の是正に向けて有識者による検討作業をスタート。高橋さんの過労自…は、長時間労働是正の機運が高まる中で起こったものだった。 高橋さんの労災認定について、遺族らが記者会見した今月七日、政府は初の過労死白書を公表し、「長時間労働が過労…最も重大な原因」と指摘した。 過労死問題に詳しく、白書作成にもかかわった森岡孝二関西大名誉教授は「過重労働に対する企業の責任が厳しく問われるようになっているにもかかわらず、日本を代表する企業で、しかも過去に司法にとがめられた電通で過労自…が繰り返されたことは深刻な問題だ。 まだまだ長時間労働是正へ企業の本気度が足りない。過労死防止には、残業上限の法的規制は避けられない」としている。

http://www.tokyo-np.co.jp/a…icle/national/list/201610/CK2016101002000122.html


56: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:46:53.64 qLXz/9hn0.net
>>1 プライドを捨てられる金銭的な事情に拘泥されなきゃ無問題

379: マケルナ会しばき隊SEALDs反天連赤軍C.R.A.C.中核民団護憲 支持 2016/10/10(月) 09:55:47.85 fdc/ul110.net
>>1 電通崩壊

10: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:25:01.93 8i82hqOW0.net
>>8 電通の下請けはもっとひどいんだよね

13: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:27:43.13 q8PTS1810.net
経営者のマネージメント能力不足、 だめな会社は潰すべき、大きすぎる企業は分割すべし。

20: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:32:25.85 7e6mR1hz0.net
またジャップの社畜自慢スレか。

27: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:35:39.05 z5PsALzK0.net
広告代理店は、無用の長物。

32: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:36:40.92 8H0GdCMT0.net
パワハラ上司の名前出てるの?

33: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:37:30.56 g78DQxLr0.net
ほんま早く是正してほしいわ 残業自慢うんざりする

54: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:46:07.08 rRmJX9Oe0.net
オレも100時間くらい残業時間いってそうだが申告は40時間内で止めるように言われてるよ。 問題は、その矛盾に対してモチベーションが保てるかどうか?という点だろな。 今回はパワハラがあったらしいから、会社は辞めさせようと使い捨てで使っていたのだろう。 親から訴えられて当然かと。

61: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:48:00.95 RXK76CWm0.net
日本にはホワイト企業なんざ存在しません。国家公務員でさえ土日出勤があります。代休や給与には反映されますけどね。 もしかしたら、労働基準法というのがお花畑の社会主義理想郷を描いているからか、日本は社会主義国家ではなかったのか?

64: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:48:36.59 G1Xgn8XB0.net
電通のお下品宴会芸はコネ入社勢もやらされるの?それともコネなし高学歴勢だけ?

67: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:49:12.59 2cnUfvym0.net
母子家庭だから例の捏造事件の責任を押し付けられたのだらう 電通は腐りきってるな

73: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:52:06.20 Rcc+S/fg0.net
新人研修の洗脳プレイ

89: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:57:22.63 LqOHAnIs0.net
社員は「あ、またか〜っ、、 、、」って醒めて受け止めていると思われ、そういうの慣れちゃってんだろうね

90: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:57:47.98 wzfwlEVv0.net
会長は在日成田会長だったが息子に譲ったのか

91: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:58:13.56 AsaM4GN00.net
日本人てもう何が異常なのか分からない人種なんだよな 韓国みたいに床に肉叩きつけてたら、「皆やってるよ」って、日本人も真似するだろう だって生の鶏肉や牛肉なんて日本人は食べなかったのに今じゃフツーだからね 土日の残業も当たり前なのが異常

93: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:58:51.43 IKPwfca00.net
言葉遊びのサークルレベルの企業がやっていけてるのは在日だからだろ?

94: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 08:59:18.68 EW6mJShm0.net
労基署の怠慢のせいでまた死人が出ましたよ

108: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:01:47.13 TETnm4IP0.net
月30時間の残業でも、密度の濃い仕事続けたら、凄くきついぞ。 もちろん残業代でない。 昼休み15分。 今回の電通の方は、残念で仕方ない。

110: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:02:06.93 wzfwlEVv0.net
ソウル五輪も取り仕切ったし 今度は東京五輪でウマウマ

122: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:07:59.60 nBxqkHBx0.net
今時は宴会と言えども、下品な下ネタ宴会芸なんかもセクハラ案件だろ。 証拠スマホにとって取り締まってもらったらいいんだよ。

125: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:08:24.08 wzfwlEVv0.net
CMを作るにあたり企業の中に入り込むから些細な企業の弱みでも 握れるそうだね 良い時間帯にCM流すかは電通次第だそうだから 企業はお客なのに電通に頭が上がらないそうだね

126: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:08:25.89 1wmq7SNb0.net
欧州型と言うか世界型は日本で言う非正規労働者しかいないんだが正社員がいる限りこんなことは続く

132: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:09:46.26 3oLWtVKj0.net
職場がひどいのは大前提として 別スレで言われていた 「退職というハードル下げができなかった」ってのが 一番しっくりくる

140: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:12:17.22 f+nKPk8I0.net
>>132 まあプライドに見合う体力と精神力がないとね 能力ないって分かったら逃げるのも手段だよね

133: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:09:51.96 gv1Y7z/00.net
勤務間インターバルの罰則付き義務化と ILO1号条約の批准すればいいんだよ

146: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:14:16.99 O16votZQ0.net
雇われ社員で1000万なんて無理なんだよ 自営業なら普通

149: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:15:27.56 f+dadc550.net
残業は違法とかそんなレベルまでいかないと改善しないでしょう。 日本人の自律性・自己管理・自主性などなどの無さは上司も部下も同じなのでね。

152: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:17:33.00 fh+geKoZO.net
世論誘導する企業がこれだからな。 スポンサー企業の意向とがっちり噛み合って、世の中の無制限残業を規制されないように、万事手抜かりなく働きかけているってことがよくわかる。 労働生産性は低い方が好都合なんだろう

155: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:18:46.83 mpjRTW4C0.net
100時間なんて8時ー22時を23日繰り返したら到達する。土日も普通にある。 彼女のツイートでは22時で帰れるのが奇跡。深夜残もしょっちゅう。休日出勤も常態化。ほんとは倍の200時間以上残業してたんじゃないか。

159: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:19:39.39 wbAb8y7C0.net
一億総奴隷社会

161: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:20:48.05 VYnvYQYW0.net
問題は長時間労働じゃなくてパワハラだろw

175: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:25:35.99 3EbAQiXF0.net
地位が上だからといって嫌がらせ発言しかできない上司は無能だわ 労働時間より上司の仕事を否定するような発言が彼女を追い詰めたんだと思う

179: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:25:53.54 9zPucE0bO.net
せめて、 その上司の名前、経歴、不正を、ネットで公開してから死になさい。

189: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:27:50.48 dLaEpGIc0.net
ミス慶応のサークルみたいに不祥事繰り返すんなら解散してしまえ

191: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:28:14.45 A27R7BcS0.net
これ100時間少ないって言ってるやついるけど、あくまで公式が100なだけで、実体は200越えてるだろうね。 朝4時までやる日が続いたり、土日出勤で100で済むわけがない。 100なんて、勤務通りタイムカード切れば経験上22時前後退社続けるだけで越えるから。 タイムカード切った後のサビ残は記録ないから働いてなかったことにされるのが問題。

197: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:29:55.73 MbtWNYVW0.net
ウチの会社なんて出勤月15日残業月50時間くらいなのに(´・ω・`)

208: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:32:17.86 bKgncm4P0.net
本当に月105時間だと思ってるのか??? そんなの載せられない残業時間があるに決まってるだろ 午前4時にまだ会社にいるんだから、それだけでも200時間は超えてる

210: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:32:50.39 QeufKOXy0.net
自民党の議員の子供をたくさん受け入れてるから電通がやりたい放題だなw

214: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:33:03.76 2ONpvB5Y0.net
ていうか電通社員が過労死したらマスコミが大々的に取り上げて 派遣社員が過労死しても無視っすか?

218: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:33:44.32 bKgncm4P0.net
辞めればいい? 母子家庭で育って母親を楽にしてあげたくて猛勉強して東大入って 一流の会社に就職してこれから稼いで親孝行って時だったからやめ られなかったんじゃないか

221: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:34:31.88 3oLWtVKj0.net
「へいへいわかりましたよー」「うぜーwww」と こなせる不真面目タイプの人が向いてそうな会社だよな

225: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:34:59.70 nx/+YWFr0.net
ほらほら労基よ仕事しろ、

227: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:35:05.09 yrTay/Ok0.net
20時間超えたら上司に止められるわ どんだけ仕事山積みでも

236: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:36:36.55 dM1PawDb0.net
やめればよかったのにな。

243: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:37:17.16 nx/+YWFr0.net
社会の敵がいるぞ、まだか、労基や警察は動かんのか

253: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:38:54.37 JTteNmxA0.net
給与がいいのがまだ救いか 薄給で激務ならキレてもよい

285: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:43:47.06 8ypU3j3Q0.net
>>253 新卒だからどんなに残業しても30万円で頭打ち 年収に換算すると500万円程度 一方コネ入社は定時帰りで年収450万円もらえるのであった

268: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:41:02.77 bKgncm4P0.net
日本は労働市場の流動性はまだまだ弱い まつりさんは頭いいからそこも十分理解してた

280: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:42:35.50 Bh0WFzEk0.net
ツイッターからわかるようにこの娘は他人を見下す電通向きの人材だったから採用されたのだろう 最期はまあ因果応報というやつ

283: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:43:12.33 WUnMhptx0.net
かの有名な電通の過労死事件、平成12年の最高裁判決見ると、今回と弁護士同じなんだよなあ。電通の心中やいかに…

288: 名無しさん@1周年 2016/10/10(月) 09:44:08.59 nBxqkHBx0.net
母子家庭だったから何が何でも自分の実力で自立したかったんだろうね。プライドも高かったので卑怯な手は使いたくなかった。 世間ずれしてないから社会に対して美しい幻想を抱いていた。

292: 名無しさん@13周年 2016/10/10(月) 09:49:11.10 lVk0/sw9m
スポーツ筋脳と東大では無理がある初めから合うわけない

引用元: http://ai.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1476055010/

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