【アルバイト休日】「今後の大型連休は全て休み希望は通せません」 バイト先の飲食店の張り紙が波紋

1: 孤高の旅人 ★ 2016/12/30(金) 05:59:30.84 CAP_USER9.net
「今後の大型連休は全て休み希望は通せません」 バイト先の飲食店の張り紙が波紋 2016年12月29日 17時38分 http://news.livedoor.com/a…icle/detail/12479849/ ある飲食店に張り出された張り紙が話題だ。アルバイトに休まれ、年始に開店できなくなった飲食店に「今後の大型連休は全て休み希望は通せません」と通告する張り紙が。ツイッター上で議論が起きている。 あるツイッターユーザーが12月28日、「社員居ないからって責任をバイトに押し付けるのよくないよね」という言葉とともに、アルバイト先の飲食店に張り出されたという張り紙の写真を投稿した。 「マネジメント能力無さすぎ」「正社員を雇えば?」 スタッフの休み希望を全て通したところ年始に営業ができなくなり、「これは飲食店として有り得ないことです」と激怒。さらに、「書き入れ時に店を閉めるという事はどういう事かわかりますよね??会社へ大きな損害を与えているという事です」と説明する。 休み希望が多いスタッフは「貢献度の低いスタッフ」とみなし、シフトを削ることにした。以降「大型連休は全て休み希望は通せません」と宣言している。 「なぜなら、店を営業する事が最優先だからです。基本的には大型連休は学校もないし、休むのはみなさん全て私的な理由ですよね??」 この投稿はツイッター上でかなりの反響を呼び、「私的な理由以外の休みってなんなんや」「マネジメント能力無さすぎ」などの突っ込みが数多く寄せられた。 「自社の仕事を優先できる正社員を雇えばいいのではなかろうか?」という反応も。アルバイトやパートは、正社員に比べて待遇が悪い分、責任も軽い。ある程度 自由に働けるからこそアルバイトやパートで働いているという人も多いはずだ。 しかし中には「働きたい時だけ働く、は、まかり通らないのでは……」という意見もあった。非正規だからといって、その店舗で働いている以上は、店舗運営の責任を負う必要があるということだろう。 そもそも「飲食で働きながらお盆、クリスマス、年末年始全部休みたい学生っていうのもよくわからない…」というのも一理ある。確かに連休に休みを取りたいのであれば、休日は休みやすいアルバイトをすればいいだろう。 以下はソース元で。

2: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:02:05.04 3vtqIiM9O.net
>>1 頑張っとるか?奴隷諸君。

85: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:24:20.08 JpWqepRWO.net
>>1 民間企業の営業なんてすべて「私的」なんだがな

3: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:03:04.76 nsCJAUIp0.net
平日も開店できなくなりましたとさ

6: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:04:21.38 z18y0SX10.net
つうか飲食関係多すぎ

12: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:06:32.20 WLLomFOm0.net
あったな、どっかの居酒屋チェーン。 仕事がきつくて、シフト管理がシビアで、できてないと減額してくる所。 まあバイトできるぐらいなら、他行った方がいいよ。 バイトだし履歴書なんかどうにでもなるだろ。

76: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:22:14.76 4sRmE3ie0.net
>>12 (@_@)人生うまくいって無いのですね。

13: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:06:43.35 ebXWQ5AL0.net
雇う時に「大型連休に働いてくれる人を募集している」と告げて雇ったなら休み取らさなくてもいいけど 連休に働いてくれる人という条件で雇ったのに、休みたいならアルバイト側が悪いわな

23: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:09:18.91 l5Iin2650.net
>>13 妄想展開すな

17: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:07:11.45 VEsnfNGV0.net
同一労働同一賃金

18: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:07:41.12 xzCjhGB60.net
そもそもアルバイトってそういうものだったはず

19: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:08:19.29 50bZwJZ30.net
アルバイトなら じゃ、辞めます で終わりのような気もするが

22: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:08:47.88 KoY3s5Ml0.net
これ法律違反じゃ? 晒されて大丈夫なん?

25: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:09:54.37 DdhidblJ0.net
さっさと辞めたら

28: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:10:07.33 /rujgzrE0.net
年末年始は時給倍だせよ それならむしろみんな入りたがるだろ 俺が昔バイトしてたとこは+300円くらいだったけど みんなシフト入りたがったわ

30: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:10:48.48 CKCx4Jds0.net
契約書に書いておかないからそうなる。 社会通念上、常識的な範囲は学歴低い奴には責任取らせられないシステム。 (作業員に一定学歴以上を要求される職業はこれが要因の一つ。)

31: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:11:51.87 jHRr6xY50.net
契約の際にそういうのは盛り込んどけよ 普通は半分は出勤するとかで契約書交わすだろ それしてないなら無能杉

34: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:12:20.20 cHHxiVC90.net
社員様が休む為にバイトとか雇うもんだろ普通 バイトのくせに生意気な事言ってんなって話

35: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:12:30.27 IzDgb9750.net
「の」が抜けてんのはなんでだぜ?(´・ω・`)

50: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:15:54.96 oYeRqJmk0.net
上から目線の言い方にはなかなか従わないやろ。 下から上手にお願いいたします的に言わないと。 能力無さすぎの管理職やな。

181: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:39:38.86 7TVTZH0k0.net
>>50 そうだよね。人間は理屈では動かない。感情が最優先。 どうしたらバイトを効率よく使えるか、店長は勉強すべき。

51: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:16:11.27 IGEUnRum0.net
バイトでなきゃ店回せないような経営者がいる事業所はずっと働いてても無駄 氷河期でもないんだからとっとと辞めて次探すべき

53: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:16:36.15 kJJRlcXc0.net
これそもそものシフトの休み以外に休みたいって話でしょ 理由は連休だから

55: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:17:32.57 DYqZOd+M0.net
今はどこも人手不足だから代わりはいくらでもとは言えないんだなあ バイトを大事にできない会社は全部没落するよ

59: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:18:32.91 Ffae1lD10.net
シフト集まらない店には何かしらの問題がある

61: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:18:55.21 KrVpV9tn0.net
(´・ω・`)これがブラックでなくて何がブラックと言うのやろかwww

63: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:19:43.86 YHAjAicu0.net
飲食のブラックぶりは全産業中一番だな ワタミ筆頭にな

66: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:20:25.35 FsQVbTH10.net
時給3倍くらいにすれば出勤するだろ。すずめの涙色付けて乗り切ろうなんて甘すぎる。

69: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:21:05.44 Ix3FA82X0.net
やめたらいいだけ 所詮学生だろ

70: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:21:13.84 C5nUSoP+0.net
こういうのは早目にバイトにお願いして都合付けて貰ってたり、代理のバイト探して貰ったりしておくもんでしょ。 そもそもバイトなのは自己都合を優先するって事だからね。

84: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:23:43.01 JsXMiRD40.net
業務に支障がでるなら当然だわ 何言ってんの?

94: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:26:10.22 o+2p94Uu0.net
社畜の朝は早いなw ブラック飲食とかどうせ、突発で残業や休出をさせているのだろうけど、そもそもちゃんと36協定結んでいるのか?ワタミ式(勝手に従業員代表をでっち上げ、書類を偽造)か?

104: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:28:11.94 ha+dfT2b0.net
バイト「お前の店が潰れても他で働けばいい」

128: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:31:52.77 EqyvvKUgO.net
>>104 だな。 「他に店なんかいくらでもあるぜ!」 ってなモンだ。

112: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:29:35.25 o0yQwAOB0.net
正社員入れろよw 正社員入れられないなら会社として詰んでるだから諦めろw

113: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:29:43.31 1NDVJQNQ0.net
うっほほ

115: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:30:03.14 lYNA7T150.net
休みの日数は法的に決められてるからそれを超えて出勤させる事は出来ないけど、 いつを出勤日にするかは経営側の判断でいいんじゃなかったっけ?

116: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:30:19.52 Tk4Jlx850.net
世間の休日に加えて繁忙期なら 給料はずめば来るんじゃない? 倍くらい出しても営業したいなら出すしかない。 その分他で定休日でも作ればいいじゃないか。

118: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:30:38.82 dJ5jBSl10.net
可愛い女挿れれば休まないよ(´・ω・`)

129: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:32:11.81 mVFvDjcUO.net
貢献度の低いスタッフって・・ 宗教かなんかですか?

135: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:33:01.17 O8FdQbkp0.net
双方の条件に合わなければ無効ということで宜しく

137: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:33:31.84 1N9FYLaY0.net
経営者がキレるのは勝手だが 張り紙してまで自分の怒りを発散させようとするのは違うだろ 自分のマネジメント能力の低さと人望のなさを反省しろよ

145: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:34:39.56 LywkaplL0.net
漢字練習 φ(._.) sssp://o.8ch.net/lqwb.png

146: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:34:45.21 MCjEeDOz0.net
ハッキリしろ 店名

155: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:35:33.55 JKz5U8ES0.net
嫌なら辞めろ(´・ω・`)

165: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:37:51.53 Ix3FA82X0.net
ドン引くようなちゃらちゃらした学生を排除できるんだからいい試みだね

174: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:38:33.45 dJ5jBSl10.net
働きたくないなら他人を雇って働いて貰えば良いのだ(´・ω・`)

179: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:39:25.92 Ix3FA82X0.net
>休み希望が多いスタッフは「貢献度の低いスタッフ」とみなし、シフトを削ることにした。 当たり前だね。今までやってなかったのかというレベル。

187: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:40:29.36 28FTpMg40.net
時給がいつもと一緒なら休むわな。 倍出してるのに集まらないなら経営者に少しは同情する

188: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:40:46.40 LywkaplL0.net
漢字練習 φ(._.) sssp://o.8ch.net/lqwf.png

192: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:41:06.63 CEh8zWZC0.net
てかどの店も食券制にしろや それでだいぶ仕事なくなるだろ

194: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:41:25.90 dJ5jBSl10.net
店長「店長のバイト辞めるわやってらんねえよ」

195: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:41:40.82 paqNj2e40.net
31日夜〜元旦朝5時まで勤務して 元旦昼にまた出勤〜夜までっていうシフト組まれたぜ

196: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:41:44.35 hlCrxM7O0.net
俺は曜日でシフト決めてるから…。

198: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:41:48.54 eo4hsEUG0.net
商売の才能がなくて 店をバイトに任せ自らは他所に働きに行く自称飲食店経営者かなんかじゃないの どうせ

207: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:42:38.13 T1qKyMcX0.net
どうせ数年で名前変える系の飲食店じゃないの?

209: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:42:49.76 b/mXsVeh0.net
無能経営 潰れろ

210: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:42:56.67 Ix3FA82X0.net
バイトは学生じゃなくても主婦でもいいからな おだてて働いてもらうより、理解して働く覚悟のあるやつ採用したほうがいい

211: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:43:19.21 00ZDjOOK0.net
わかりやすいブラック

217: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:43:44.67 fUC2PsQ20.net
管理能力無さすぎワロタw 飲食なんてシフト削れるほど余剰バイト居ないだろ まーた人手不足で騒ぐのか(笑)

219: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:43:51.37 rgxq689j0.net
会社にダメージ与えるって相手バイト…

226: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:45:10.86 s08tmJ/30.net
まあこういう店は潰れるのも時間の問題。

229: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:45:26.25 yZfszD4O0.net
漏れがバイトしたとこは正月は時給倍だった

232: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:45:43.08 biOu60nk0.net
まぁ先に方針を明確にするんなら悪くねえんじゃねえのか 嫌なら辞めるしかないだろう

236: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:45:59.80 qSy6DMKB0.net
「なら辞めます」で平日の開店すらできなくなるだろww

237: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:46:11.37 j9/U1nIW0.net
こんな職場しか選べないド底辺なんだから仕方ないだろ とはいえブラック過ぎじゃね? ドンドン晒して世直しするべし

239: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:46:33.78 Ix3FA82X0.net
休むような奴を雇うのは使えない奴を雇うのと同じ 人手不足いうても使えない奴雇ってどうするw 無能いうなら、今までがだめだったということ 雇う前に言うべきだよ

245: 名無しさん@1周年 2016/12/30(金) 06:46:49.64 J1Hu0PFs0.net
アルバイトさんたちにまで「経営者目線を持て」w

引用元: http://ai.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1483045170/